Dari Kepemimpinan Perempuan hingga Ekonomi Digital, Finalis Anugerah Riset Pesantren 2026 Tawarkan Temuan-temuan Baru

AKURAT.CO Diseminasi Finalis Anugerah Riset Pesantren 2026 yang diselenggarakan Jaringan Masyarakat Pesantren (JMP) menghadirkan berbagai temuan baru tentang dunia pesantren. Kajian-kajian yang dipresentasikan para finalis memperlihatkan bagaimana pesantren berkembang sebagai ruang pendidikan, penguatan kepemimpinan, pemberdayaan perempuan, kesehatan mental, hingga transformasi ekonomi digital.

Diseminasi Finalis Anugerah Riset Pesantren 2026 secara daring, Kamis (12/11/2026). Kegiatan yang mengangkat tema “Wajah Pesantren dari Perspektif Leadership, Isu Gender, Kesehatan Mental, dan Ekonomi Digital” ini diikuti ratusan peserta dari kalangan pejabat Kementerian Agama, akademisi, dosen, kiai, ustaz, mahasiswa, mahasantri, pengelola pesantren, dan masyarakat umum.

Pendiri JMP, Suwendi, menilai riset-riset tersebut menjadi bukti bahwa pesantren menyimpan kekayaan pengetahuan yang perlu terus dieksplorasi secara serius oleh kalangan akademik.

“Pesantren harus terus dibaca, diteliti, dan didiskusikan. Diseminasi hasil riset seperti ini merupakan bagian dari perjuangan intelektual untuk menghadirkan pesantren dalam ruang-ruang akademik dan kebijakan publik,” ujarnya.

Baca Juga: Diseminasi Finalis Anugerah Riset Pesantren 2026, JMP Dorong Pesantren Jadi Arus Utama Riset Akademik dan Kebijakan

Salah satu disertasi yang menarik perhatian berasal dari Novi Diah Haryanti. Penelitian alumnus Universitas Indonesia ini mengkaji karya-karya sastra yang ditulis para ning atau putri kiai. Temuannya menunjukkan bahwa perempuan pesantren tidak semata-mata berada pada posisi menerima atau melawan tradisi, melainkan melakukan strategi negosiasi dari dalam struktur pesantren melalui apa yang disebut sebagai agensi kesalehan. Melalui karya sastra, perempuan pesantren tidak hanya merekam pengalaman hidupnya, tetapi juga berperan mendesain ulang habitus sosial yang selama ini membentuk kehidupan mereka.

Tema kepemimpinan perempuan juga diangkat oleh Zifa Ayu Putri dari UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta. Penelitian pada Ma’had Aly Walindo Pekalongan menemukan bahwa kepemimpinan perempuan mampu membangun budaya akademik yang kuat melalui pendekatan adaptif dan partisipatif. Inovasi yang muncul antara lain pembiasaan publikasi ilmiah berbasis Open Journal System (OJS), pendirian rumah jurnal, integrasi budaya akademik pesantren dan perguruan tinggi, serta penulisan tugas akhir dalam dua bahasa. Temuan ini menunjukkan bahwa perempuan tidak hanya mampu memimpin lembaga pendidikan tinggi keagamaan, tetapi juga menghadirkan inovasi akademik yang konkret.

Di bidang kesehatan mental, Nur Arofah Tis’ina dari UIN Walisongo Semarang menawarkan model penanganan bullying berbasis Islamic Cognitive Behavioural Therapy (ICBT). Penelitian ini berhasil mengintegrasikan pendekatan psikologi modern dengan nilai-nilai Islam seperti muhasabah, sabr, tawadhu’, dan muraqabah. Hasil penelitian menunjukkan model tersebut efektif menurunkan perilaku bullying sekaligus meningkatkan empati dan kemampuan pengendalian diri santri. Menariknya, efektivitas model ini terbukti berlaku universal dan tidak dipengaruhi faktor gender, sehingga berpotensi menjadi model penanganan bullying yang dapat direplikasi di berbagai pesantren.

Sementara itu, Rosidi Bahri mengungkap bahwa kompetensi kepemimpinan di pesantren sesungguhnya tidak dibentuk melalui program formal, tetapi tumbuh secara sistemik melalui kehidupan pesantren sehari-hari. Studi multi-kasus di Annuqayah dan Banyuanyar menemukan lima elemen penting yang menopang lahirnya kepemimpinan, yakni kultur nilai yang kuat, keteladanan autentik, kesempatan praktik yang luas, sistem tanggung jawab bertahap, serta mekanisme refleksi yang berkelanjutan. Penelitian ini juga melahirkan Model TAMKIN yang menjelaskan bagaimana identitas kepemimpinan terbentuk melalui proses sosial dan kultural khas pesantren.

Adapun Nasrullah dari UIN Mataram menunjukkan bahwa transformasi digital dapat menjadi instrumen penting dalam membangun kemandirian ekonomi pesantren. Penelitiannya menemukan bahwa penerapan sistem digital terintegrasi mampu mempercepat proses rekonsiliasi keuangan dari tujuh hari menjadi hanya dua jam serta menurunkan kesalahan pencatatan hingga 85 persen. Pada kasus lain, penerapan pemasaran digital dan pembayaran non-tunai berhasil meningkatkan omzet produk pesantren hingga 65 persen dalam waktu enam bulan. Temuan ini memperlihatkan bahwa digitalisasi bukan sekadar pilihan teknologi, tetapi strategi nyata memperkuat keberlanjutan ekonomi pesantren.

Baca Juga: Meneladani Adab Kepemimpinan: Kapan Seorang Pemimpin Memilih Mundur dalam Islam?

Ketua JMP, Muhammad Abror, mengatakan bahwa ragam tema yang muncul dalam Anugerah Riset Pesantren 2026 menunjukkan luasnya lanskap studi pesantren saat ini.

“Pesantren bukan hanya berbicara soal pendidikan keagamaan, tetapi juga kepemimpinan, pemberdayaan perempuan, kesehatan mental, transformasi sosial, hingga ekonomi digital. Karena itu, hasil-hasil riset ini penting untuk dibaca lebih luas oleh akademisi, pengambil kebijakan, dan masyarakat,” kata Abror.

Melalui diseminasi ini, JMP berharap temuan-temuan terbaik dari para peneliti pesantren tidak berhenti sebagai karya akademik di rak perpustakaan, tetapi dapat menjadi inspirasi bagi pengembangan kebijakan, penguatan kelembagaan, dan transformasi pesantren Indonesia di masa depan.